下記の法律違反は、以下の可能性があります。
・労働基準法違反
この案件は、ビックカメラ・ヨドバシカメラで商品を購入し、その代金を報酬として受け取るというものです。この場合、商品の購入代金は、労働の対価として支払われているものと考えられます。したがって、労働基準法に基づき、労働契約の締結、労働時間の制限、休憩時間の確保、最低賃金の遵守などの義務を負うことになります。
しかし、この案件では、労働契約の締結、労働時間の制限、休憩時間の確保などの義務が明記されていません。また、報酬は「4万円〜」となっており、最低賃金に満たないケースも考えられます。
これらのことから、労働基準法違反の疑いが考えられます。
・特定商取引法違反
この案件は、インターネットを通じて商品を販売する行為に該当します。したがって、特定商取引法に基づき、事業者の氏名や住所、商品の価格、支払い方法、返品・交換の条件などを明記する義務を負います。
しかし、この案件では、事業者の氏名や住所、商品の価格、支払い方法、返品・交換の条件などが明記されていません。
これらのことから、特定商取引法違反の疑いが考えられます。
・景品表示法違反
この案件では、報酬として「4万円〜」と記載されています。これは、景品表示法で禁止されている「不当景品類及び不当表示防止法に基づく表示」に該当する可能性があります。
景品表示法では、商品の価格や性能を誤認させるような表示を禁止しています。この案件では、報酬の額が「4万円〜」と記載されているため、報酬の額が必ずしも4万円以上になるわけではないことが誤認される可能性があると考えられます。
これらのことから、景品表示法違反の疑いが考えられます。
なお、上記はあくまでも法律違反の疑いであり、実際に違反に該当するかは、個別の事情によって異なります。
【以下引用】
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